本报讯(记者 刘晓平 顾玲 通讯员 武星魁)昨天,苏州高新区枫桥街道召开2024年“星火计划”第三期研学班开班动员会,延续“自主策划、自主设计、自主组织”创新机制,练就“开口能讲、提笔能写、问策能对、遇事能办”的过硬本领。
据了解,本次研学班共有46名学员,主要以近两年街道招录的年轻干部为主,包含选调生、定岗特选、名校优才、社工、辅员等,平均年龄不到27岁,00后学员超过1/3,是枫桥街道干部人才队伍的“后备军”。
研学班创新设置“总部大楼参观研学”“社区书记讲堂”“科长讲堂”等充电课程,帮助全体学员尽快适应角色转变、加速融入工作节奏。在比学中展风采,班委、组长均由竞选产生,全程实行积分化管理模式,搭建全方位、多角度“亮晒比”舞台,设置“即兴演讲”“无领导小组讨论”等比学环节,推动全体学员找差距、扬优势、促成长。在协作中求突破,划定7-8名学员为一个小组,围绕研学课题,自主开展调查研究,形成调研报告后进行成果展示。
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